Un.e plombier-ère – chauffagiste, opérateur-trice en froid et ventilation - Site Tertre

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Informations clés

• Entreprise:
  Nantes Université
• Référence:
  G5A42 Plombier-ère, chauffagiste, opérateur-trice en froid et ventilation
• Localisation:
  44 - Loire-Atlantique
• Nombre de postes:
  1
• Catégorie:
  C
• Adresse du lieu de travail :
  Nantes - site Tertre campus
• Type de contrat:
  Emploi ouvert aux titulaires et/ou contractuels
• Rémunération:
  Rémunération : selon la grille indiciaire de la fonction publique catégorie C pour les titulaires et la charte de gestion des co
• Horaire de travail:
  7h30 - 16h30
• Avantages:
  Temps de travail : 37h15 • Congés : 45jours de congés annuels • Prise en charge partielle des frais de transport domicile-travail (transports en commun) • Forfait mobilités durables domicile-travail (en fonction du nombre de jours d’utilisation dans l’année) • Accès aux restaurants et cafétérias du CROUS avec tarif privilégié

Description du poste et missions

Environnement et contexte de travail
• Localisation : Nantes – Site Tertre
La Direction du Patrimoine Immobilier et de la Logistique a pour mission de garantir :
- La conservation en bon état de fonctionnement et de sécurité du parc immobilier existant
- L’adaptation du patrimoine aux besoins des usagers
- La construction de locaux neufs
- L’exploitation et la gestion logistique des bâtiments
Organisée en quatre services, elle est composée de plus de 70 personnes.
 

Missions
Au sein du service Maintenance Immobilière et de l’équipe en charge du campus Loire – Ile de Nantes, sous l’autorité du responsable d’équipe « Fluides » le/la plombier-ère chauffagiste a pour mission d’effectuer l’entretien et la maintenance (préventif/correctif/dépannages) des réseaux fluides et des installations de CVC des bâtiments du site.

Activités principales
Entretenir les installations techniques de plomberie, de chauffage, de ventilation et de climatisation (CVC), gaz spéciaux, vide et air comprimé :
• Assurer les premières interventions, le dépannage et les réparations
• Assurer la consignation des installations fluidiques (compresseur d’air, vide, ECS, EFS, Circuit Chauffage…)
• Réaliser des travaux neufs ou modifier les installations selon des directives ou des schémas préétablis
• Effectuer des métrés et évaluer les besoins en matériel et produits pour les chantiers
• Intégrer l’évolution des techniques et normes du domaine
Participer à la vie du service
• Communication, travail en collaboration avec le/la seconde plombierère de l’équipe
• Collaboration et appui aux autres corps d’état de l’équipe (électricité, second oeuvre) en cas de besoin
• Intervention/mobilité sur les autres campus nantais (Tertre, Lombarderie) en cas de nécessité de service

Profil du candidat

• Expérience souhaitée : 2 à 5 ans
• Diplôme requis : CAP / BEP
• Qualités requises : Savoirs généraux, théoriques ou disciplinaires : - Connaissances approfondies en plomberie sanitaire : réglementation du domaine, techniques d'installation et de maintenance des équipements - Connaissances générales des différents matériels et de leurs caractéristiques techniques - Connaissances générales des normes et procédures de sécurité - Connaissances générales des bâtiments ERP - Connaissance générale des techniques d'optimisation de la conduite des installations Savoir-faire opérationnels : - Maitrise des techniques d’installation et de maintenance des équipements - Maîtrise des descriptifs, de l’interprétation des schémas et des croquis de réseaux - Maitrise des outils informatiques de gestion courante (création, exploitation de tableur etc.) - Capacités à assurer l’entretien courant des outils de l’environnement de travail - Capacités à diagnostiquer l’origine d’une panne - Capacités à prendre les mesures conservatoires adaptées - Capacités à structurer son travail, à planifier er respecter les délais - Capacités à faire preuve de polyvalence dans d’autres domaines techniques ne demandant pas une forte qualification - Connaissance des sites Savoir-être : - Ponctualité et rigueur - Esprit d’initiative et polyvalence - Réactivité - Capacités à rendre compte - Sociabilité, capacité à travailler à la fois en autonomie et au sein d’une équipe

Informations complémentaires:

A télécharger